【図解・社会】大学生の就職率と内定率

※記事などの内容は2020年5月13日掲載時のものです

　リクルートキャリアは１３日、来年春に卒業する大学生の５月１日時点の就職内定率が、前年同月比５．７ポイント低下の４５．７％だったと発表した。現在の採用日程になった２０１７年卒以降で、５月の内定率が前年を下回るのは初めて。新型コロナウイルス感染症による緊急事態宣言で、他人との接触削減が求められる中、企業が面接を実施できず、内定を先送りしているためだ。
　４月中に「面接など対面での選考を受けた」とする学生は３５．２％で、前年からほぼ半減。一方、「ウェブ上での面接を受けた」が７倍強の５６．９％に増えるなどオンラインでの採用活動が進むが、「最終面接は実際に会いたいとして、内定を控える企業が少なくない」（広報部）のが現状だ。
　４月１日時点の内定率は前年を９．８ポイント上回っていたが、緊急事態宣言により、採用活動に急ブレーキがかかった。ヤマト運輸は４月上旬から採用活動を一時休止していたため、スケジュールは約１カ月遅れとなっているという。